依照省国资委收入分配治理有关划定和集团公司《所属公司员工工资总额治理暂行法子》（304am永利集团集人〔2017〕108号）要求， 2017年度企业工资总额算帐工作较以往有较大水平改观，《企业工资总额预算执行情况表》和《304am永利集团集团所属公司2017年度工资总额申报认定表》中的部门推算公式和推算方式均有分歧水平的批改。 

培训会上，赵清洲教员首先对工资总额算帐法式及算帐内容进行了简要介绍；对资料报送的规范性、齐全性提出要求；着沉对工资总额算帐填报表格中的改观部份，逐一进行耐心详细的解说；最后对《2017工资总额算帐汇报》的填写体式及当苦衷项作了具体注明。

参会人员当真倾听、具体纪录，对理解不清澈、不透辟的问题现场提出并热烈会商，赵清洲教员均逐一具体作答。这次培训，进一步提升了薪酬算帐人员的业务技术，受到与会人员的一致好评，为304am永利集团能源及各子公司做好2017年度工资总额算帐工作以及2018年度工资总额预算工作打下了坚实基础。